为迎接教育部本科教学工作审核评估，在全校上下形成“人人关心评估、人人了解评估、人人参与评估、人人支持评估”的浓厚氛围，根据学校统一部署，结合离退休工作处实际，特制定迎评促建工作方案。

一、成立离退休工作处审核评估领导组，成员如下：

组 长：陆 健

副组长：潘根杰

成 员：杨巨选 马 琼 张 磊

实行组长负责制。

做好评估保障“四个一”，即一台专用电脑、一部专用电话、一部专用手机、一名处级干部负责与学校评建指挥部保持联系，此项工作由陆健同志负责。

杨巨选同志为评估工作联络员。

二、加强思想认识做好宣传动员：

通过会议、通知、短信、微信、QQ群等方式，广泛宣传、精心组织、深入动员，使广大离退休教职员工统一思想、提高认识，进一步明确“迎评促建”的工作目的和意义，使广大教职员工及离退休老同志团结一心，以高度的责任感和使命感，积极投身于“迎评促建”工作之中。

三、以评促建努力推进日常工作：

根据本科教学审核评估工作要求、结合实际情况、对照审核评估指标体系，认真查找问题，将迎评工作与日常工作相结合，力求达到“迎评促建”的真正目的。

1.加强理论学习，提高服务能力

认真组织学习习近平总书记系列重要讲话精神，开展“学党章党规，学系列讲话，做合格党员”学习教育，开展“讲、严、立”专题警示教育，建立学习长效机制，拟定专题，指定宣讲人进行宣讲。

组织离退休工作处全体工作人员和离退休支部书记、专家、教授等骨干老同志，认真学习本科教学审核评估的相关文件，学习通报学校审核式评估的工作进程和情况；积极配合学校本科教学审核评估工作。

按照本科教学审核评估的要求建立健全处室规章制度，按规章制度的要求规范全处行为。

2.落实“两个待遇”，完善服务模式

继续坚持老同志阅文制度、情况通报制度，参观学习、参加重大活动制度、重大节日慰问等制度。

坚持第一时间看望生病住院的老同志；协助家属办理丧事等制度。

落实好联系走访慰问制度，为特难、住院、患病的老同志，送去组织的关心，解决老同志的实际困难。

3.发挥群团组织作用，丰富服务形式

协助关工委、老年大学、教学督导组等老年骨干队伍建设，充分发挥他们的政治优势、经验优势和骨干桥梁作用，推进工作开展，为学校的发展献计献策。

协助老年团队做好音乐、舞蹈班、诗词班、书法摄影兴趣班和乒乓球队、门球队开展日常活动，积极参加省、市、高校老协等组织的各项活动。

积极支持关工委工作，认真落实省关工委和教育厅关工委有关精神，继续开展和推广社团共建活动，积极参与青年教师培养和辅导员培养工作，为学校建设发展做出更多贡献。

4.开展有益活动，愉悦老同志生活

继续开展好棋牌类比赛，为老同志提供沟通交流、展示棋艺的平台。

举办好春秋游、新退休人员座谈会等活动。

举办重阳节观光考察、迎春集体祝寿会活动，弘扬中华民族尊老敬老优秀传统，为老同志送去组织的关怀和节日的问候。